浙江教師招聘提前批流程是什么？2024年

　　 就浙江省內來說教師招聘考試分二大類，一類是每年下半年的提前批招生，另一類是省統考招聘。

　　? 浙江提前批教師招聘流程有什么?2024年，首先來對浙江提前批教師招聘和浙江省統考教師招聘基本情況有個了解：

　　浙江教師招聘-提前批簡介

　　(一)報考考試時間

　　一般集中在每年的10、11、12月份進行（各地略有差異，以公告為準）。

　　(二)招聘形式

　　面試，一般為試講+結構化問答。

　　(三)招聘條件

　　(1)原“985、211”高校和全國“雙一流”高校應屆畢業生。

　　(2)全日制普通高校應屆畢業研究生;

　　(3)全日制普通高校師范類專業應屆本科校級及以上優秀畢業生(或綜合成績排名前10%);或在校期間獲得學院(系)及以上三好學生;

　　(各區略有不同，以具體公告為準)>相關公告：24年浙江教師提前批招聘公告匯總

　　浙江教師招聘-招聘統考簡介

　　(一)報考考試時間

　　一般浙江省統考在每年的4月、5月左右(具體以公告為準)

　　(二)招聘形式

　　筆試+面試，分值比例各地區略有不同，要以當地公告為準。

　　(三)招聘條件

　　(1)具有相應報考學科教師資格證。

　　(2)達到相應學歷要求，一般中小學為全日制本科學歷。

　　(3)戶籍：各地區不一，以當地公告為準(各地公告會在年底陸續出)，如：紹興地區(越城+柯橋+上虞+諸暨)不限戶籍。

　　浙江提前批教師招聘和浙江各地統考利弊分析

　　1.首先，提前批報考門檻高，統考條件相對較低。

　　2. 其次，提前批只要條件符合，考進機率較高，因為人少，且考試形式一般為試講和答辯，很多地區只有答辯，考試容易短時間掌握提高。

　　3. 最后，統考不限專業、不限戶籍，競爭比例大，尤其筆試包括學科專業+教育基礎知識，筆試對很多考生來說就是一個很難過的坎。

　　浙江提前批教師招聘流程是什么？有哪些考核? 提前批一般以面試考核為主，部分有筆試，例如2023下半年杭州提前批教招即將開啟，提前批考試時間一般集中在10-12月份，招聘形式多數為直接面試，個別區域含有筆試(具體以公告要求為準!)

　　(一)浙江杭州提前批教師招聘考情分析

　　(1)一般由學校自行組織考核的區域會進行前置面試遴選，會進行前置面試篩選優秀考生，后再進入到正式面試考核中，而西湖區、余杭區和蕭山區則不進行前置面試遴選。

　　(2)杭州提前批每個區域前置面試考核內容和考核方式不一，大家可以根據自己想報考的區域，然后參照各區的考核內容和方式，制定相應的備考計劃并付諸實際行動!

　　(二)浙江提前批教師招聘考核方式

　　1、 前置遴選

　　市直屬和臨平區會在考生報考后進行線上視頻遴選，給出視頻錄制內容，讓考生錄制說課視頻進行上傳。

　　2、 校長問答

　　校長面談一般由自我介紹和對話問答兩部分組成，其中，杭州提前批中拱墅區、濱江區會在面試時進行校長面談;錢塘區和桐廬縣在報名的時候直接面試。

　　3、 電話問答

　　在杭州提前批各區域中，臨安區會進行電話問答，了解考生一些相關問題進行面談;上城區則電話或釘釘視頻連線。

　　(三) 浙江提前批教師招聘備考建議

　　1.同學們在備考時，一定要以面試作為重點，重視其時間觀念，千萬不要等到報考結束或者面試時間通知后再進行準備。

　　2.提前批面試節奏是非常快，而且面試所涉及的內容較多，考生需要提前去熟悉面試形式及面試流程，還有熟悉自己對應學段學科的教材。

　　3.建議同學們要花時間練習自己的教案撰寫能力、語言組織能力、教姿教態、課堂節奏把握等。

　　以上就是浙江教師招聘常見問題欄目整理的浙江教師招聘提前批流程是什么？2024年的資料，考生如果還想了解浙江省其他地區提前批教師招聘公告、浙江教師招聘考試相關問題，可以點擊浙江省教師招聘的招教答疑欄目