浙江教師招聘考試內(nèi)容|杭州臨平區(qū)招聘57名教師考試內(nèi)容詳情

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　　組織面試。面試以試講、結(jié)構(gòu)化面試等形式進(jìn)行，主要考察考生課堂教學(xué)能力和教師應(yīng)具備的基本素養(yǎng)。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為70分，面試不合格者不予以錄用。面試成績(jī)相同時(shí)，依次以考生學(xué)歷學(xué)位、榮譽(yù)層次、成績(jī)綜合排名等要素靠前者優(yōu)先。面試時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。教育局統(tǒng)一考核崗位面試由區(qū)教育局組織。自主考核學(xué)校面試由招聘學(xué)校自行組織，各招聘學(xué)校根據(jù)本公告規(guī)定的有關(guān)程序自主考核，并由區(qū)教育局進(jìn)行監(jiān)督。(自主考核學(xué)校與統(tǒng)一考核學(xué)校詳見附件2)

　　資格復(fù)審。選擇崗位前進(jìn)行資格復(fù)審。

　　確定簽約。根據(jù)考生面試成績(jī)，按崗位從高分到低分，擇優(yōu)確定簽約對(duì)象，并簽訂就業(yè)意向書，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)意向書的視為自動(dòng)放棄簽約資格。就業(yè)協(xié)議書簽訂時(shí)間另行通知，就業(yè)協(xié)議書簽訂后原則上不予解約。(符合國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定的除外)

　　公示前因考生放棄、體檢不合格、考察不合格等原因造成空缺的崗位，由用人單位報(bào)主管部門審核后決定是否遞補(bǔ)，從本崗位面試成績(jī)合格的考生中按成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　以上是關(guān)于浙江教師招聘考試內(nèi)容|杭州臨平區(qū)招聘57名教師考試內(nèi)容詳情，持續(xù)關(guān)注浙江教師招聘網(wǎng)可以查看浙江教師編制考試公告、杭州教師招聘公告等!